为加强学校学科课程与教学论师资队伍建设，提高师范专业人才培养质量，充分彰显学校师范教育特色，11月16日上午，我校学科课程与教学论师资队伍建设座谈会在立德楼301会议室召开。校党委书记唐亚阳出席。人事处、师范学院等单位负责人以及部分原附属学校骨干教师和新进博士配偶（从事过中小学教育教学）参会。会议由校党委委员、副校长谢慧主持。

座谈会上，唐亚阳强调，原附属学校的教职员工从转岗分流到岗位适应、从角色困顿到角色转换，在学校发展潮流中作出了重要贡献。他表示，教师们站位高、情怀深，具有大格局、大胸怀和大贡献，特别是部分转岗以后的原附属学校教师，发挥教学能力专长，仍然坚持为师范生上课，参与师范生实习、实训等实践教学技能培养环节，这种勤奋工作的精神风貌值得学习。

就进一步加强和推进学校学科课程与教学论师资队伍建设，校党委委员、副校长谢慧提出了明确要求：人事处和师范学院要进一步了解相关教师诉求和意愿，健全保障机制；要强化师范生职业能力培养，充分发挥原附属学校骨干教师的“富矿”优势，进一步“挖潜”，扩充学校学科教学论教师队伍容量；要加强学科教学论教师队伍培养和培训，提升他们的专业能力和水平。希望人事处、师范学院、相关部门和有关教学院全力推进师范教育内涵建设和特色发展，凸显“师范+科技”的办学特色，为我校高水平综合性大学建设提供强有力支撑。

会上，人事处副处长皮祖训介绍了附属学校体制改革情况、师范学院副院长陈慧青汇报了我校学科课程与教学论师资队伍基本情况，原附属学校校长马湘桃作交流发言，其他与会人员围绕教师技能训练、师范教学竞赛、学科教学论教师队伍培训等问题进行了深入交流，提出了有针对性的建议与意见。

（供稿来源：师范学院）